Optimiser la gestion intégrée, flexible et modulaire dans tous secteurs pour l’ensemble des fonctions d’organisation et de gestion de ses structures administratives : gestion commerciale, gestion des stocks et des achats, comptabilité générale et analytique, logistique, production, relation client et fournisseur, ressources humaines, finance, audit, projet, événements, adhésions, portail client/fournisseur, gestion électronique de document (GED/DMS), entrepôt de données hospitalières etc.

  • Gestion intégrée de ressources entrepreneuriales (scolarité, parutions scientifiques, événementiels, données médicales, etc) et de leur partage entres les ressources humaines d'un établissement d'enseignement supérieur ou d'un laboratoire de recherches.

    Sont disponibles en scénario présentiel enrichi. 0./ Glossaire-ENTREPRISE. 1./ Gestion des inscriptions pédagogiques sous Moodle (leçon) 2./ Fiche d'évaluation de la formation (enquête).

    Sont disponibles en scénario tout distanciel.